工作累了嗎?何不放空自己,沉澱一下,讓一切歸零

工作累了嗎?何不放空自己,沉澱一下,讓一切歸零一般人在同一個職場待久了,有時難免開始麻木,產生彈性疲乏的現象,甚至出現「不知為何工作?」的迷思。

而這樣的心情往往會影響到我們工作上的態度,不當的工作態度甚至會讓某些【機會】悄悄地從我們身旁溜過而不自知。

當你開始抱怨自己為何一直原地踏步,俸著碗筷卻看著別人吃香喝辣的時候,你可能也正陷入這樣的情況當中。

你有想擺脫這樣的宿命嗎?不彷試著『把自己放空,讓一切歸零』,想想自己到底要什麼?想要過什麼樣的生活?







以全新的角度思考工作的本質,重新發現工作的價值

請先試著想想下列的問題,先釐清自己的需求:

  • 我工作的目的到底為了什麼?餬口?升遷?成就感?交朋友?
  • 我目前對這份工作的最基本定位又是什麼?Role and Responsibility?
  • 我現在做的工作內容是否符合當初自己對工作的定位?
  • 我是不是還可以在這份工作內發揮所長?
  • 我可不可以把這份工作做得更好?
  • 我是否還可以從這份工作中學到什麼?

工作其實不應該只是「熟練」之後的理所當然,或只是「效率」的提升,我們反而應該去思考工作背後的本質是什麼?想想當初進入職場時的抱負,可以的話應該想辦法讓工作去腐存菁,更上一層樓,鎮至可以試著創造自己的價值。

你應該或多或少都看過或聽到過日本人對工作的敬業與堅持(「魂」這個字日本人常用),雖不見得是最好的模範?但可以想想為何人家要這麼堅持做好自己的本分!

要想獲得勝利,先學會「認輸」

前一陣子的金融大海嘯,讓昔日養尊處優的華爾街精英頓時成了人人喊打的過街老鼠,剛從名校商學院畢業的高材生,感嘆自己生不逢時,空有亮麗的學位,卻再也沒有大公司捧著高薪上門挖角,他們必須和大多數人一樣,一起搶著那些以往根本看不上眼的工作。「懷才不遇」、「時運不濟」可能是這些人的口頭禪,但難道人生就只能如此?就不會有時來運轉的時候?

日本巨人隊的王牌投手上原浩治,曾說出這樣的體悟:「想獲得勝利,要先學會『認輸』!」。上原浩治曾經是日本職棒的天之驕子,得過「新人王」大獎,還連續兩年獲得「最優秀投手」與「澤村賞」。可是他也有陷入低潮的時候,多場比賽的表現不佳,讓他從一軍被降級到了二軍。這種情況對大多數的棒球選手來說可能都是一個嚴酷的打擊,如果他當時無法承認失敗,滿腦子只想到「我都已經這麼努力了,我不可能會輸!」,很有可能就此陷入泥沼,而無法看清楚自己失敗的真正原因。

就像每個班級只會有一個第一名一樣,當別人比你更努力、進步更多時,別人的「努力比例差」就會勝過你。因此,唯有懂得「服輸」,才能看清楚自己的不足,然後累積成下一次成功的基礎。

再想想,自己在逆境中失去了什麼?必須加強什麼?

逆境,也可以是上天給予的恩賜!」,失敗並不可恥,大家應該都聽過「失敗為成功之母」這句老掉牙的成語,成功的人也絕非一開始就是一帆風順的,成功的人之所以最後可以成功,是因為他們懂得沉澱自己的人生,檢視自己為何失敗,然後從失敗中記取教訓,並認清自己的不足,從而避開危險,或是補足自己的不足,再勇往直前。就像線上遊戲打怪一樣,一次的失敗並不代表真正的失敗,而是要從一次次的失敗中尋找出一條成功的道路。

所以失敗時,先別急著要東山再起,而是要儘快檢討為何失敗,否則將錯失了解自己為何失敗的真正原因,也就無從避免重蹈覆徹連續失敗的命運。

不景氣,正是充實自己的好時機

當不景氣來臨時,有兩個地方的生意最好,一個是酒吧,一個是教室。你要上酒吧還是教室?

當公司不再加班,甚至開始放無薪假時,與其整天抱怨「薪水減少,工作不保!」,倒不如換個角度想:「以前工作太忙,沒時間;現在時間變多了,剛好可以有更多的時間陪陪家人,甚至多讀點書,多交點朋友!」,如此既可以充實自己的技能,也可以擴展自己的人際關係,甚至為自己的未來鋪路。請記得『【隨時準備好可以被資遣】是避免自己被裁員的最佳手段』。

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「失去」了,才知道「珍惜」,也才有機會能「獲得」。因為失去,才有機會讓自己放空、一切歸零,重新面對最原始的自己。當你懂得把自己歸零,以清明之心來看待自己時,你就已經開始重新「獲得」了。


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